1.Feedforward é um tipo de feedback que se concentra no futuro e no desenvolvimento, em vez de se concentrar no passado e feedforward nas correções. Enquanto o feedback tradicional se concentra em avaliar o desempenho passado e identificar erros, o feedforward se concentra em orientar e ajudar as pessoas a alcançar seus objetivos futuros
Analise feedforward afirmações e perguntas
O que é isso feedforward？
2.Feedforward é um método avaliativo que visa esclarecer ao profissional quais habilidades e competências feedforward 107 precisa desenvolver, visando seu sucesso futuro. É o “contrário” do feedback
feedforward Perguntas frequentes
T: feedforward Apa itu?
J: Feedforward é um método avaliativo que visa esclarecer ao profissional quais habilidades e competências ele precisa desenvolver, visando seu sucesso futuro. É o “contrário” do feedforward 185
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